Matalan kynnyksen Hyvinvointi-ryhmätoimintamalli (RRP, P4, I2)
Hyvinvointi-ryhmä:
- matalan kynnyksen toimintamalli työikäisille
- vahvistaa osallistujien hyvinvointia arjessa
- hyödyntää osallistujien omia voimavaroja
- osallistuja tuottaa itselleen oman hyvinvointikartan
- ryhmä tarjoaa vertaistukea ja osallisuutta
Jos haluat kehittäjäksi, ota yhteyttä ylläpitäjään. Ylläpitäjä voi liittää rekisteröityneitä käyttäjiä kehittäjiksi.
Ylläpitäjät
Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialue