Lastensuojelun ja lapsiperheiden sosiaalityöhön taulukko: tavoitteina yhtenäistää toimintatapoja, toimia työn tukena, muistilistana, lisätä tietoisuutta tutkimuksista, mittareista, menetelmistä ja
Toimintamalli on jatkokehittämistä Keski-Uudenmaan hyvinvointialueen Keusoten HYTE-allianssi kumppanuusmallille (STM 2020-2021).
Helpottaa osaston organisointia ja pitää kaikki ajan tasalla, mitä osastolla tapahtuu.
Helpottamaan työntekijän työn suunnittelua ja toteuttamista. Auttaa uusien työntekijöiden perehdyttämisessä.
Laatikko pelkästään positiivisen palautteen antamiseen.
Positiivisen palautteen saaminen energisoi, synnyttää työn imua ja positiivisia tunteita.
Laaditaan yhdessä työyhteisön kanssa osastolla jo käytössä olevaan työparityöskentelyyn yhteiset pelisäännöt vähentämään työn kuormitusta osastolla.
Osastolle kehitettiin fiilismittari, joka helpottaa työntekijöiden työvuoron seurantaa viikkotasolla.
Osastonsihteerien ja sairaanhoidon ammattilaisten työnjaon selkiyttäminen.
Omaperheen käyttöönoton yhteydessä kehitettiin ja toteutettiin henkilöstötietoinen etenemismalli.
Mielen hyvinvoinnin lukutaitomittari mahdollistaa mielen hyvinvoinnin osaamisen ja lukutaidon mittaamisen.