Mentorointi osana ammatillista kasvua, Etelä-Karjalan HVA (RRP, P4, I1)
Mentorointimallin käyttöön otto ja tiedon lisääminen mentoroinnista ja sen mahdollisuuksista ammatillisen kasvun tukena niin uusille työntekijöille kuin uudessa asiantuntijuuden roolissa toimiville ja sitouttaa ja juurruttaa henkilökuntaa.
Jos haluat kehittäjäksi, ota yhteyttä ylläpitäjään. Ylläpitäjä voi liittää rekisteröityneitä käyttäjiä kehittäjiksi.
Ylläpitäjät
Etelä-Karjalan hyvinvointialue