Kehittämällä ammattilaisten osaamisen syventymistä ja monipuolistumista tukevaa urapolkumallia pyritään helpottamaan rekrytointia ja parantamaan henkilöstön pitovoimaa. Urapolkujen tavoitteena on mahdollistaa omien vahvuuksien mukainen kehittyminen työn ohessa.

Toimintamallin nimi
Ammattilaisten urapolkumallin pilotointi
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Kehittämällä ammattilaisten osaamisen syventymistä ja monipuolistumista tukevaa urapolkumallia pyritään helpottamaan rekrytointia ja parantamaan henkilöstön pitovoimaa. Urapolkujen tavoitteena on mahdollistaa omien vahvuuksien mukainen kehittyminen työn ohessa.

Toteutuspaikka
Siun soten terveysasemat
Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Pohjois-Karjala
Toimintamallin rahoittaja
Sosiaali- ja terveysministeriö (STM)
Toimintamallin kokonaisuus
Liitteet ja linkit
Terveyskeskuslääkäri 2.0 -mallin koulutusmahdollisuudet

Luotu

06.07.2022

Viimeksi muokattu

06.07.2022

Kehittämisen vaihe

Kehitteillä

Kohderyhmä