Konsultaatiomallin avulla sujuvoitetaan ja lisätään terveysaseman ja aikuissosiaalityön ammattilaisten yhteistyötä potilaiden ja asiakkaiden hoidossa ja palvelussa. 

Esihenkilötyön kehikko, joka tukee avosairaanhoidon johtamismalliin käyttöönottoa toimintayksiköiden johtotiimien arjessa.

Kehittäjäverkoston toimintamalli sisältää prosessin verkoston kokoamisesta toiminnan aloittamiseen. Toimintamalli sisältää verkoston toimintatavat ja hyväksi havaitut käytännöt.

Muistilistajulkaisu kuvaa  toimintatutkimukseen pohjautuvia näkemyksiä siitä, miten nuorten osallistumista kunta- ja aluetason suunnitteluun voidaan toteuttaa osana opetusta. 

Sosiaalinen kädenjälki -verkosto ja hankeperhe edistää heikossa työmarkkina-asemassa olevien työllistymistä ja etsii ratkaisuja työvoiman kohtaanto-ongelmaan.

Keski-Suomen hyvinvointialueen terveydenhuollon kirjaamisen kehittämisen verkosto.

Etelä-Savon hyvinvointialueen (Eloisa) sote-kirjaamisen kehittämistä edistävä verkosto. Verkosto vastaa kirjaamisen kehittämisen suunnittelusta ja jalkauttamisesta.

Kehittämismallin keskeisenä tehtävänä oli kestävien ja joustavien toimintatapojen vahvistaminen pk-yrityksissä.

Toimintamalli auttaa kuntia suunnittelemaan kestävämpiä ja markkinalähtöisempiä hankintoja ja helpottaa pk-yritysten osallistumista niihin.

Itä-Uudenmaan Kestävän kasvun kokonaisuudessa edistetään perustason hoitotakuun toteutumista, kavennetaan eriarvoisuutta, panostetaan ongelmien nykyistä varhaisempaan tunnistamiseen ja vaikuttavamp