Suodata hakutuloksia
Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Pohjois-Savo
Kuopio
Aihealueet
Lastensuojelu
Sijaishuolto
Monialaisuus
Ilmiöt
Eriarvoistuminen ja segregoituminen
Kohderyhmä
Nuoret
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Palvelumuotoilun avulla oli tarve selkeyttää Pohjois-Savoon rakenteilla olevan lastensuojelun vaativaa sijaishuoltoa, nuorisopsykiatrista hoitoa ja perusopetusta integroivan lastensuojelulaitoksen

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Kanta-Häme
Aihealueet
Mielenterveyspalvelut
Perusterveydenhuolto
Psykososiaalinen menetelmä
Hoidontarve
Ilmiöt
Älykäs hyvinvointi ja terveysteknologia
Kohderyhmä
Koko väestö
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Terapiat etulinjaan -toimintamallissa parannetaan perustason mielenterveyspalveluiden saatavuutta ja prosesseja yhteistyössä uusien hyvinvointialueiden ja yliopistosairaaloiden kanssa.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Pirkanmaa
Lempäälä
Aihealueet
Perusterveydenhuolto
Mielenterveyspalvelut
Avosairaanhoito
Asiakaslähtöisyys
Moniammatillisuus
Ilmiöt
Ei liity ilmiöön
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Mielenterveysasiakkaiden ohjaus keskitetysti hoidon kannalta sopivimmalle ammattilaiselle. Hoidon ohjaus on keskitetty sairaanhoitajalle, joka tarvittaessa konsultoi muita ammattilaisia, kuten

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Pohjois-Pohjanmaa
Oulu
Kuusamo
Kalajoki
Aihealueet
Asumispalvelut
Yhteisöllisyys
Ennakointi ja tulevaisuustyö
Esteettömyys
Kuntoutus
Ilmiöt
Väestörakenne muutoksessa
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Ikäihmiset
Organisaatiot
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Ikäihmisten asumisen ratkaisuja monipuolistava joustavan palvelun asumisen toimintamalli, jossa yhteisöllisyys ja ikäihmisen yksilölliset tarpeet ovat keskiössä.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Pirkanmaa
Tampere
Aihealueet
Ennaltaehkäisy
Matalan kynnyksen palvelu
Erityistä tukea tarvitseva lapsi
Äitiys- ja lastenpalvelut
Oppilas- ja opiskelijahuolto
Kohderyhmä
Lapset ja varhaisnuoret
Perheet
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Mallinnuksissa on kuvattu mitä ratkaisukeskeisen neuropsykiatrisen valmentajakoulutuksen käyneen terveydenhoitajan on mahdollista tehdä neuvolassa ja kouluterveydenhuollossa eri työaikare

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Kainuu
Aihealueet
Suun terveydenhuolto
Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen
Maahanmuutto
Omahoito
Ilmiöt
Maahanmuutto ja monikulttuuristuminen
Terveyserojen kasvaminen
Kohderyhmä
Maahanmuuttajat
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Kestävän kasvun Kainuu -hankeen Suun terveydenhuollon yhtenä osa-alueena olivat maahan muuttaneiden asiakasryhmä, jonka palveluita tulisi kehittää asiakastarpeista lähtöisin.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Kainuun hyvinvointialue
Kainuu
Aihealueet
Omaishoito
RRP
Prosessien kehittäminen
Ilmiöt
Kestävä kasvu
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Ikäihmiset
Kehitysvammaiset, vammaiset
Omaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Mallissa kiinnitetään huomiota omaishoitajien jaksamisen tunnistamiseen ,  oikea-aikaisiin palveluihin pääsemisen  ja varhaisen tuen edistämiseen.  

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Vantaa
Aihealueet
Asiakasosallisuus
Perhepalvelut
Kohtaaminen
Yhteiskehittäminen
Ilmiöt
Osallistuva yksilö
Kohderyhmä
Perheet
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Kohtaamispaikkatoimintaa kehitetään ja tuotetaan kävijöiden tarpeisiin.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Kainuu
Aihealueet
Digitaaliset palvelut
Asiakas- ja palveluohjaus
Ilmiöt
Ei liity ilmiöön
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Chatbot toimii ympärivuorokautisena palveluneuvojana tarjoten asiakkaalle oikeaa tietoa sote-palveluista ja ohjaa asiakkaan oikean palvelun ja oikean tiedon ääreen.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Lappi
Pohjois-Pohjanmaa
Aihealueet
Monialaisuus
Lastensuojelu
Yhteistyö
Verkostot
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Toimintamallien tarkoituksena on vahvistaa systeemisen ajattelua ja työotetta, innostaa systeemiseen työskentelyyn sekä koota yhteen alueen systeemisen työn osaajia.