Kulttuurisen työotteen kehittäminen sote-palveluissa
Kulttuurihyvinvointia tukevaa työotetta kehitetään sote-palveluiden, eri yksiköiden henkilökunnan, koulutuksilla sekä konkreettisesti jalkautuvalla toiminnalla, jossa eri alojen kulttuuritoimijat toimivat sparraajina ja sisällöntuottajina.
Toimintamallin nimi
Kulttuurihyvinvointia tukevaa työotetta kehitetään sote-palveluiden, eri yksiköiden henkilökunnan, koulutuksilla sekä konkreettisesti jalkautuvalla toiminnalla, jossa eri alojen kulttuuritoimijat toimivat sparraajina ja sisällöntuottajina.
Hankkeen päätavoitteena oli kouluttaa kulttuurivastaavia eri sote-alan yksiköihin. Kulttuurivastaavat ovat yksiköiden perustyöntekijöitä, kuten sosionomeja, lähihoitajia ja sairaanhoitajia, jotka järjestävät perustyön ohella kulttuuritoimintaa yksiköihin. Hanke järjesti kolme koulutuskierrosta kahden vuoden aikana. Yksi koulutuskierros piti sisällään kolme yhteistä tapaamista ja henkilökohtaisia käyntejä yksiköissä sekä hankkeen kustantamia kulttuuritapahtumia yksiköissä. Hanke tarjosi kulttuurielämyksiä myös kulttuurivastaaville: he saivat valita teatterikäynnin sekä valinnaisen Seutuopiston kurssin, joka tuki heidän työtään kulttuurivastaavana.
Hanke Kulttuurista hyvinvointia kaikille vastaa tasa-arvoisen ja yhdenvertaisen kulttuurin saavutettavuuteen ja osallisuuden lisäämiseen kaikille kuntalaisille. Kulttuurihyvinvointityötä kehitetään laaja-alaisesti ja saadaan päättävät toimielimet tietoiseksi resurssien tarpeesta kulttuurihyvinvoinnin kehittämisessä. Hanke kohdentuu kulttuurihyvinvoinnin vaikutusten turvaamiseen aliedustetuille kohderyhmille: tukea tarvitseville lapsiperheille, nuorille ja vanhuksille sekä mielenterveys- ja päihdekuntoutujille.
Kohderyhmäajattelu ja -tarjonta mielenterveys- ja päihdetyön sekä laitoksissa asuvien kuntalaisten kanssa tehtävä kulttuurihyvinvointityö vaatii kehittämistä. Pieksämäellä perusterveyden huollosta vastaa hankkeen alkaessa vielä kaupunki, mutta vuoden 2023 alusta alkaen Etelä-Savon hyvinvointialue. Pieksämäellä on tilastojen mukaan perusterveydenhuollossa huomattavasti enemmän mielenterveyteen liittyviä asiakaskäyntejä verrattuna koko maahan ja Etelä-Savon maakuntaan.
Sote-yksiköissä on seurakunta tai muutamat järjestöt hoitaneet pitkälti virikkeellistä/kulttuurihyvinvointitoimintaa ennen Kulttuurista hyvinvointia kaikille -hanketta. Kirjastopalveluja käyttävät jotkin yksiköt ja harvoissa yksiköissä on ns. virikeohjaaja tai muu kulttuurihyvinvointia tuottava työntekijä. Kulttuurista hyvinvointia kaikille -hanke pyrkii lisäämään kulttuuritoimintaa sote-yksiköissä.
Kansikuva
