Perustason terveydenhuollon ammattilaisten päihdeosaamisen vahvistaminen ja yhdenmukaistaminen Pirkanmaalla. RRP, P4, I1

Toimintamallin tavoitteena on toiminta- ja työtapojen yhtenäistäminen hyvinvointialueella, sekä päihdehoidon osaamisen vahvistaminen perusterveydenhuollon mielenterveys- ja päihdetyön tiimeissä, sekä vastaanottopalveluissa

Toimintamallin nimi
Perustason terveydenhuollon ammattilaisten päihdeosaamisen vahvistaminen ja yhdenmukaistaminen Pirkanmaalla. RRP, P4, I1
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Toimintamallin tavoitteena on toiminta- ja työtapojen yhtenäistäminen hyvinvointialueella, sekä päihdehoidon osaamisen vahvistaminen perusterveydenhuollon mielenterveys- ja päihdetyön tiimeissä, sekä vastaanottopalveluissa

Toteutuspaikka
Perusterveydenhuollon mielenterveys- ja päihdetyön tiimit, sekä vastaanottopalvelut
Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Pirkanmaan hyvinvointialue
Toimintamallin rahoittaja
Muu EU-rahoitus
Sosiaali- ja terveysministeriö (STM)

Tekijä

Kati Häkli

Luotu

13.05.2024

Viimeksi muokattu

19.06.2025
Ratkaisun perusidea

Toimintamallin tavoitteena on, että  päihdehoitotyötä koskevat käytänteet ja ohjeet yhtenäistetään ja päihdetyön osaamista vahvistetaan niin, että hyvinvointialueella voidaan toteuttaa yhdenmukaisesti laadukasta päihdetyötä hoidon jokaisella portaalla. 

Toimintaympäristö

Pirkanmaan hyvinvointialueella päihdehoitoa on toteutettu hyvin eri tavoilla. Joissakin paikoissa päihdehoito on järjestetty kokonaan omana toimintana peruspalveluiden sisällä. Päihdehoitoa on ripoteltu monen toimijan alle, eikä kokonaisuus ole ollut selkeästi hahmotettavissa. Ostopalveluiden osuus päihdehoidossa on ollut mittavaa, mikä on osaltaan eriyttänyt päihdehoidon mielenterveyden ja somaattisen terveyden hoidosta.

Päihdeongelmien varhainen tunnistaminen ja hoito ehkäisee ongelmien komplisoitumista ja parantaa hoidon vaikuttavuutta. Varhaisen vaiheen päihdehoidon integroiminen osaksi Sote-asemien toimintaa parantaa saavutettavuutta ja poistaa kynnyksiä hakeutua palveluun, koska päihdehoitoa saa samasta paikasta mistä muihinkin terveyshuoliin haetaan apua. Sen avulla pystytään puuttumaan yhä varhaisemmassa vaiheessa oleviin päihdeongelmiin sekä poistetaan stigmaa, kun päihdepalvelut eivät ole jossain erillisinä palveluina, jonkun muun vastuulla, vaan osana omaa toimintaa.

Kansallinen Mielenterveysstrategia 2020–2030 ehdotetaan mm., että lisätään erityisesti perusterveydenhuollossa ja sosiaalihuollossa mielenterveyteen suunnattuja voimavaroja ja henkilöstön mielenterveysosaamista.

Jatkossa päihde- ja riippuvuushoito on suunniteltava ja toteutettava siten, että se muodostaa toimivan kokonaisuuden muun sosiaali- ja terveydenhuollon kanssa. Tämän tavoitteen toteuttamiseksi toimintatapojen yhtenäistäminen hyvinvointialueella ja päihdehoidon osaamisen vahvistaminen perusterveydenhuollon mielenterveys- ja päihdetyön tiimeissä, sekä vastaanottopalveluissa on tärkeää. 

Toimintamallien yhtenäistäminen on aloitettu PirSote -hankkeessa vuoden 2023 aikana, jolloin kehitettiin toimintaohjeita päihdetyön toteuttamiseksi. RRP2 -hankkeen aikana toimintamallien kehittämistyötä on jatkettu, sekä mallien implementointi hyvinvointialueella on aloitettu.

Ajoterveyden päihdeseuranta Pirkanmaalla

Alkoholivieroituksen yhtenäiset käytänteet Pirkanmaalla

Opioidikorvaushoidon kokonaisuus Pirkanmaalla

Kohderyhmä ja asiakasymmärrys

Hyvinvointialueella päihdehoitotyön toteuttaminen on vaihdellut paljon eri tiimien välillä. Osassa tiimeistä osaaminen on vahvaa ja työtä on tehty integroiden muuhun hoitoon, mutta joissain tiimeissä osaamista on ollut vähemmän. Yhdenmukaisilla käytänteillä ja ohjeilla pyritään siihen, että päihdetyön tekeminen jokaisessa tiimissä hoidon jokaisella portaalla olisi sujuvampaa. 

Toimivuuden ja käyttöönoton ehdot

Henkilöstöä tulee kouluttaa säännöllisesti. Hoitokäytänteiden ohjeistuksien tulee olla ajantasaisia. 

Arvioinnin tulokset tiivistettynä

Käytänteet ovat yhdenmukaistuneet ja vakiintuneet hyvinvointialueella. Mm. päihteisiin liittyvien ajokorttiseurantojen toteutukset ovat selkiytyneet ja sujuvoituneet. 

Vinkit toimintamallin soveltajille

Toimintamallin soveltaminen vaatii jatkuvaa resurssia ohjeiden päivittämiseen ja kouluttamiseen liittyen.

Kehittämisen vaihe

Valmis

Ilmiöt

Kohderyhmä