Yhdenvertaisen osallisuuden koordinaatio tukee Euroopan sosiaalirahaston osallisuushankkeita (ESR+ 4.3). Tuemme lisäksi Uudistuva ja osaava Suomi -ohjelman tasa-arvotavoitteiden toteutumista.
Haku
Haku
Yhdenvertaisen osallisuuden koordinaatio
KokonaisuusAsiasanatEriarvoisuusOsallisuusSyrjäytyminenTasa-arvoYhdenvertaisuus- AsiasanatOsallisuus
Sokra kokosi vuosina 2014–2023 osallisuustyötä tekeviä yhteen ja tuki ja koordinoi Euroopan sosiaalirahaston toimintalinjan 5 hankkeita, joiden tehtävänä oli lisätä osallisuutta ja vähentää köyhyyttä.
Pohteen työllistymis- ja osaamispolut
KokonaisuusAsiasanatHenkilöstöressurssit ja osaaminenMentorointiTyöllistyminenTyöllisyysPohteen työllistymis- ja osaamispolut -hanke edistää sote-alan työnhakijoiden työllistymistä kehittämällä osaamisen tunnistamista ja työhön siirtymistä sekä integroitumista vahvistavia toimintamalleja.
- AsiasanatVanhemmuus
Tarvitsemme enemmän myönteistä puhetta riittävästä vanhemmuudesta ja vanhemmuuden tuesta yhteiskunnan kaikilla tasoilla. Arki on täynnä tilaisuuksia positiivisille vanhemmuuden viesteille – viedään niitä yhdessä eteenpäin!
INNOVAATIOFOORUMI
KokonaisuusAsiasanatInnovaatiotoimintaStrategiaVerkostotYhteiskehittäminenKansallinen foorumi yhteiskehittävälle vuoropuhelulle. Avoin SOTE- alalla kehittämistyötä tekeville toimijoille julkisella sektorilla, järjestöissä, oppilaitoksissa ja yrityksissä. Toimintaa toteutuu yhteistyössä THL:n Innokylän ja foorumiin osallistuvien toimijoiden kanssa.
Sote-keskuksen järjestöyhdyshenkilön toimenkuva
ToimintamalliAsiasanatJärjestötKolmas sektoriSosiaali- ja terveyskeskuksetYhteistyöSote-keskuksen järjestöyhdyshenkilö
1) tiedottaa omasta tehtävästään ja roolistaan sote-keskusten työntekijöille sekä sote-keskuksen alueella toimiville järjestöille, yhdistyksille ja seurakunnille.
Sote-ammattilaisen perehdytys järjestöjen ja seurakuntien yleishyödylliseen toimintaan
ToimintamalliAsiasanatAsiakas- ja palveluohjausHyvinvointialueJärjestötKolmas sektoriOsaaminenPerehdytysmateriaalin tavoitteina ovat seuraavat:
Wörtti: Koulutuksen järjestäjän Pysäkki-toiminta
ToimintamalliAsiasanatOppilaitoksetOppilas- ja opiskelijahuoltoOsallisuusYhteisöllisyysPysäkki-toiminta tuo hyvinvointipalvelut suoraan oppilaitoksen arkeen tarjoamalla opiskelijoille matalan kynnyksen, ilman ajanvarausta saavutettavan kohtaamispaikan kampuksilla. Malli perustuu verkostotoimijoiden jalkautuvaan työhön, jota koulutuksen järjestäjä koordinoi ja tukee.
Hyvinvointialueen järjestöyhdyshenkilön toimenkuva
ToimintamalliAsiasanatHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenHyvinvointialueJärjestötKolmas sektoriOsallisuusHyvinvointialueen järjestöyhteistyöstä vastaavan järjestöyhdyshenkilön nimike voi olla esimerkiksi järjestö- tai järjestöyhteistyön koordinaattori, suunnittelija tai asiantuntija.