Please provide a valid value.
Haku palautti 4487 tulosta
Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Päijät-Hämeen hyvinvointialue
Aihealueet
Mielenterveys
Sosiaalinen kuntoutus
Mielenterveyspalvelut
Mielen hyvinvointi
Päihteet ja riippuvuudet
Ilmiöt
Ei liity ilmiöön
Kohderyhmä
Työikäiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Sosiaalisen kuntoutuksen työntekijöiden mielenterveys- ja päihdeosaamisen vahvistaminen Terapiat etulinjaan -hankkeen tarjoaman ohjatun omahoidon toimintamallin pilotoinnilla.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue
Aihealueet
Varhaiskasvatus
Osaaminen
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Tarkoituksena on tarjota varhaiskasvatuksessa työskenteleville aikuisille matalan kynnyksen lastenpsykiatrista tukea, tietoa, uusia keinoja ja menetelmiä kohdata ryhmässä haastavasti käyttäytyviä l

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Kanta-Hämeen hyvinvointialue
Aihealueet
Työhönvalmennus
Osatyökykyisyys
Työkyky
Mielenterveyspalvelut
Kohderyhmä
Nuoret aikuiset
Työikäiset
Työttömät
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Työhönvalmennuspalvelumallin tavoitteena on tukea mielenterveyshäiriöihin sairastuneita työelämään jo hoidon aikana, ja näin ehkäistä syrjäytymistä sekä tukea toipumista työssä.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Keski-Suomen hyvinvointialue
Aihealueet
Elintavat
Digitaaliset palvelut
Itsehoito
Ilmiöt
Elämäntapojen muutokset
Kohderyhmä
Työikäiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Painonhallintasovellus auttaa sairastumisriskissä olevia toteuttamaan itsenäisiä elämäntapamuutoksia. 

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Keski-Pohjanmaa
Aihealueet
Omaishoito
Yhteistyö
Vammaispalvelut
Ikääntyminen
Digitaaliset palvelut
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Omaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Omaishoitajien lakisääteisten valmennusten suunnittelu, toteutus ja arviointi yhdessä omaishoitajien parissa toimivien tahojen kanssa.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Lapin hyvinvointialue
Aihealueet
Osaaminen
Kulttuuri
Yhdenvertaisuus
Ikääntyminen
Ilmiöt
Elinikäinen oppiminen
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Ikäihmiset
Omaiset
Organisaatiot
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Käsikirjan tavoitteena on tarjota sote-alan ammattilaiselle tietoa saamelaisen ikääntyneen kohtaamisesta, sekä lisätä ammattilaisen kulttuurista ymmärrystä. 

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Lappi
Utsjoki
Sodankylä
Inari
Enontekiö
Aihealueet
Asiakaslähtöisyys
Kulttuuri
Asiakasosallisuus
Yhteiskehittäminen
Ikääntyminen
Ilmiöt
Osallistuva yksilö
Kohderyhmä
Ikäihmiset
Lapset ja varhaisnuoret
Nuoret
Omaiset
Paljon palveluita tarvitsevat
Perheet
Työikäiset
Työttömät
Vähemmistöt
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Saamelaisalueen kyliin luodaan yhteisöllinen kohtaaminen kyläläisille tutussa ympäristössä. Avaintekijänä luottamuksen rakentamisessa on yhteistyö paikallistoimijoiden kanssa.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Lapin hyvinvointialue
Aihealueet
Kotihoito
Monikulttuurisuus
Turvallisuus
Ikääntyminen
Ilmiöt
Osallistuva yksilö
Sosiaalisen pääoman korostuminen
Kohderyhmä
Ikäihmiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Kulttuurista turvallisuutta luovan kotihoidon tavoitteena on edistää saamelaisen ikääntyneen pärjäämistä kotona omassa kulttuuriympäristössään siten, että kotona asuminen  on mahdollista mahdollisi

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Lapin hyvinvointialue
Aihealueet
Asiakas- ja palveluohjaus
Monikulttuurisuus
Asiakaslähtöisyys
Ikääntyminen
Kohderyhmä
Ikäihmiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Ofelaš toiminta perustuu valtakunnalliseen asiakas- ja palveluohjauksen KAAPO-malliin, jossa yksi yhteydenotto käynnistää prosessin.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Keski-Uudenmaan hyvinvointialue
Aihealueet
Perhepalvelut
Lastensuojelu
Asiakastyö
Asiakasosallisuus
Yhteiskehittäminen
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Lapset ja varhaisnuoret
Nuoret
Omaiset
Perheet
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Keski-Uudenmaan hyvinvointialueen systeemisen toimintamallin ydinelementtien kehittämisen ja kuvaamisen tavoitteena on, että systeeminen toimintamalli toteutuu eri palveluissa ja tiimeissä yhdenmuk