Toimintakykyä tukevan teknologian hyödyntäminen kuntoutusyksiköissä

Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueella  POP-Digi-Hoitototakuu 2 -hankkeessa (RRP2, Pilari 4, Investointi 4) pilotoidaan toimintakykyä tukevaa teknologiaa kuntoutusyksiköissä. 

Toimintamallin nimi
Toimintakykyä tukevan teknologian hyödyntäminen kuntoutusyksiköissä
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueella  POP-Digi-Hoitototakuu 2 -hankkeessa (RRP2, Pilari 4, Investointi 4) pilotoidaan toimintakykyä tukevaa teknologiaa kuntoutusyksiköissä. 

Toteutuspaikka
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueen kuntoutusyksiköt
Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue
Toimintamallin rahoittaja
Euroopan Sosiaalirahasto (ESR)
Liitteet ja linkit
Kuva
Euroopan unionin rahoittama

Tekijä

Elina Niemi

Luotu

23.04.2024

Viimeksi muokattu

17.04.2025
Ratkaisun perusidea

Ammattilaisten teknologiakyvykkyyden lisääminen, toimintakykytiedon kerääminen ja soveltaminen teknologisen ratkaisun avulla, esihenkilöiden muutosjohtamisen tukeminen. 

Toimintaympäristö

Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialueella ikärakenteen nopea muutos vaikuttaa sekä palvelutarpeisiin että henkilöstön saatavuuteen. Pohteella tuetaan sitä, että iäkkäät pystyisivät asumaan ja elämään kotona mahdollisimman toimintakykyisinä ja että heillä olisi keinoja ylläpitää mahdollisimman itsenäisesti hyvinvointia, terveyttä ja mielekästä elämää. Turvallista kotona asumista ja arjessa pärjäämistä tuetaan ja toimintakykyä edistetään kuntouttavin keinoin.

Kohderyhmä ja asiakasymmärrys

Asiakkaat osallistuvat pilottikokeiluihin käyttämällä Yeticare-tablettia ammattilaisen ohjauksessa tai itsenäisesti. Asiakkaalle perustellaan tabletin käyttämisen hyötyjä ja kannustetaan sekä tuetaan tabletin itsenäisiä kokeilukertoja. Asiakas osallistuu tavoitteiden määrittelyyn ammattilaisen ohjauksessa osana toimintakyvyn ylläpitoa ja kuntoutumista. Yetitablettien käyttämisen yhteydessä ja teknologian hyödyntämisessä pyritään myös siihen, että asiakkaan hoidosta ja kuntoutuksesta tulee yksilöllisempi ja asiakkaan ymmärrystä toimintakyvyn muutoksista lisätään. 

Toimivuuden ja käyttöönoton ehdot

-Vastinparien muodostaminen yksiköstä

-Teams-kanavan perustaminen, jossa jaetaan tietoa ja onnistumisia.

-Teams-kanavan omistajien/ylläpitäjien nimeäminen

-Esihenkilöiden nimeäminen 

-Esihenkilö resursoi aikaa teknologisten ratkaisujen ylläpitoon yksiköissä (U-tunnit)

-Teknologiataidot- ja valmiudet yksilötasolla. Kartoitus kehityskeskusteluissa.