SISARVERKOSTOT

• "Sisarverkostot” jakavat yhteiskehittämiseen ja innovaatiotoimintaan liittyviä keskeisiä periaatteita ja tavoitteita. 
• Ne edistävät toiminnallaan yhteiskehittämistä ja toimijoiden välistä avointa tiedon jakamista.
• Sisarverkostot toimivat itsenäisesti ja suunnittelevat tapaamisensa verkostoonsa kuuluvien toimijoiden kanssa yhteistyössä.  
• Sisarverkostot linkittyvät kansalliseen kehittäjien verkostoon yhdessä sovittujen yhteistyökäytäntöjen kautta.  
• Toimintaa kehitetään aktiivisemmin syksystä 2024 alkaen.

Palvelupolut-verkosto
Teema ja sisältö: palvelupolut ja prosessit, hoitoketjut ja palveluketjut, palvelumuotoilu ja asiakaslähtöisyys, digitaaliset palvelupolut
Yhteyshenkilö: Veera Paara, Kanta-Hämeen hyvinvointialue
Ilmoittautuminen: Yhteydenotto yhteyshenkilöön  Veera Paara, veera.paara(at)omahame.fi (palvelusuunnittelija, verkoston TKI-yhteyshenkilö, laajennetun ryhmän jäsen)
Kenelle verkostotoiminta on tarkoitettu: Avointa kaikille aiheesta kiinnostuneille ​

Synapsi - ADHD kehittämisen verkosto
Teema ja sisältö: Aikuisten ADHD:n diagnostiikan ja hoidon kehittäminen
Yhteyshenkilö: Hanna Hiidenmaa, Vertical
Ilmoittautuminen: Sähköpostitse osoitteeseen synapsi-ADHD@vertical.vc
Kenelle verkostotoiminta on tarkoitettu: Aikuisen ADHD:n hoidon kehittämisestä kiinnostuneille ja avoimeen yhteistyöhön sitoutuneille organisaatioille. Verkoston toiminnassa on aktiivisesti mukana useampia hyvinvointialueita ja muita organisaatioita. Takeda on yksi verkoston perustajajäsenistä sekä verkoston toiminnan mahdollistaja. Vertical ylläpitää verkostoa ja fasilitoi kehitystyötä.

Synapsi-mentorointiverkosto lääkärijohtajille
Teema ja sisältö: Mentorointiverkosto terveydenhuollon johtamisesta kiinnostuneille lääkäreille
Yhteyshenkilö: Maria Skog, Vertical
Ilmoittautuminen: Yhteydenotot sähköpostitse osoitteeseen synapsi-mentorointi@vertical.vc
Kenelle verkostotoiminta on tarkoitettu: Synapsi-mentorointiverkosto on tarkoitettu terveydenhuollon johtamisesta kiinnostuneille lääkäreille. Verkosto koostuu Synapsi-mentorointiohjelman nykyisistä osallistujista (mentorit ja aktorit), sekä ohjelman aikaisempien kausien alumneista. Ohjelman koulutukselliset verkostoitumistilaisuudet ovat avoimia myös ohjelman ulkopuolisille terveydenhuollon johtamisesta kiinnostuneille henkilöille. Lisää Synapsi.org.

Sisarverkostosto toiminnasta kiinnostuneita verkostoja  Miro-alustalla

 VIESTINTÄ

Artikkeli verkostosta THL:n Sote-palvelujen johtaminen sivulla: Innovaatio-ja strategiaverkosto tuottaa yhteistä hyvää hyvinvointialueiden TKI-toimiintaan

Uutisten julkaisu n. viikko verkostotapaamisen jälkeen Innokylän verkkopalvelussa & somessa #soteinnovaatioverkosto 

UUTINEN: Innovaatio- ja strategiaverkosto vierailulla Sosiaallisten innovaatioiden päivässä (17.10.2023) 
UUTINEN: Arviointi ja vaikuttavuus kiinnostavat sote-kehittäjiä (26.9.2023) 
UUTINEN: Verkostotapaamisen riehakas loikka toiselle toimialalle toi ahaa-elämyksiä  (27.4.2023) 
UUTINEN: Innovaatio- ja strategiaverkosto uusien toimintapojen juurruttamisen ja käyttöönoton äärellä  (20.2.2023) 
UUTINEN: Yhdessä kehittäen olemme enemmän (24.11.2022) 
UUTINEN: Tulevaisuustarinat haastavat nykyistä ajattelua (20.9.2022) 
UUTINEN: Yritykset yhteiskehittämisen kumppaneina (6.4.2022) 
UUTINEN: Innovaatio - ja strategiaverkosto kokoontui digikehittämisen äärelle (10.2.2022) 
UUTINEN: Innovaatio - ja startegiaverkoston tapaamisessa jaettiin tietotaitoa ja hyviä käytäntöjä (9.11.2021) 
UUTINEN: Innovaatio - ja strategiaverkoston toiminta rakentuu yhdessä ideoiden (21.9.2021) 

 VERKOSTO KOKEILEE

hyödynnä verkoston osaamispotentiaalia: Verkostoitumisalusta 

INNOVAATIOTOIMINTAAN LIITTYVIÄ TOIMINTAMALLEJA INNOKYLÄSSÄ

Kokonaisuuteen liitetyt toimintamallit  (Ole yhteydessä, jos haluat toimintamallisi liitettäväksi kokonaisuuteen)
Projekti loppuu, mitä jää? Sosiaalisten innovaatioiden juurruttaminen
Innokylä tukena ammattikorkeakoulun innovaatio-opinnoissa

OSALLISTU

-> Hyvät ratkaisut ja yhteiskehittämisen paikat jakoon! 
Onko sinulla idea tai valmis ratkaisu, josta Innovaatio-ja strategiaverkoston jäsenten tulisi tietää. Otsikoi käytäntö/ratkaisu/idea napakasti ja lisää tekstikenttään ydinidea. Voit liittää linkin, kuvan, tiedoston täydentämään lyhyttä kuvausta. Verkoston jäsenet, jos olette sopineet aiheiden jatkotyöstöjä keskenänne, niistäkin voi jättää seinälle tietoa ja kutsua mukaan muitakin! Julkaisuja voi ryhmitellä ja "tähdittää" ja kommentoida. Jos ratkaisu vaatii yhteistyökumppaneita, jätä siitä joku merkintä kiinnostuneita yhteistyötahoja varten. -> Hyvien käytäntöjen "lööppiseinä" 

-> Ehdota teemaa tai jaa ideasi: Haluatko ehdottaa verkoston yhteiskehittävään keskusteluun kehitysteeman tai -haasteen? -> Ehdota teemaa tai jaa ideasi

-> Jatkuva innovaatiohaaste: Työn imu sosiaali- ja terveysalalla Miten löydämme yhdessä sosiaali- ja terveysalan työn imun? -> Ehdota tai ideoi ratkaisua, visioi tulevaa 

KYSELYT

Valmistunut 5/2023 Verkoston toiminnan väliarviointi yhteenveto

-> Yhteiskehittäminen yritysten kanssa - kyselyn koontia (PDF)

Kysely verkostolle 10.-24.3.2022. Oletko osallistunut yrityksen, sote-organisaation tai soten sidosryhmän (esim. asiakkaat, järjestöt, tutkimustoimijat) edustajana sosiaali- ja terveydenhuollon kehittämiseen tähtäävään, yrityksiä osallistavaan innovaatioyhteistyöhön? Kuvaisitko verkostomme työskentelyn tueksi yhteistyön haasteita, mahdollisuuksia, kokemuksiasi. Vastauksia hyödynnetään 6.4. verkostotapaamisen valmistelussa sekä kansallisen yhteiskehittämisen mallin muotoilussa.
 

TAUOLLA
                                                                  
KOKEILU: Ennen virallisten verkostotapaamisten alkua tarjolla aamuminglausta tukemaan verkoston jäsenten vapaata verkostoitumista. Kokeilu on tauolla 4/2022 alkaen. Jos haluat ehdottaa kokeiluun verkostoitumista tukevaa toimintaa, ota yhteyttä verkoston koordinaatioon.
- > Ehdota omaa aihetta tai tule mukaan muiden keskusteluihin